В конце ноября 2017 года в Москве в Президентском зале Российской академии наук (РАН) состоится совместное заседание Президиума РАН и Российского исторического общества (РИА), посвященное столетию Октябрьской революции (07.11.1917), отмечаемому 7 ноября. «Навсегда ровно на полвека старше» события родившаяся в Варшаве (Царство Польское, Российская империя) Мария Склодовская-Кюри (07.11.1867-04.07.1934) – единственная в мире женщина-ученый, удостоенная дважды(!) Нобелевской премии (и впервые за всю историю вручения награды!) за научные исследования: по физике в 1903 г, и по химии – в 1911 г. В канун юбилея в Москве был проведен XVIII Саммит HR-директоров России и СНГ, на котором, в т.ч., рассматривались вопросы подготовки высококвалифицированных кадров для научно-образовательной и промышленно-технологической деятельности.

XVIII Саммит HR-Директоров России и СНГ проводился под эгидой РСПП фирмой «LBS International Conferences», генеральный партнер – «EF Education First», официальные партнеры – СК «Альянс Жизнь», «SAP» в СНГ и «АльфаСтрахование». Форум открыл председатель Организационного комитета и председатель совета директоров «LBS International Conferences» д.т.н. Александр Лебедев, регулярно подбирающий в качестве Особых гостей HR-саммита известных ученых и общественных деятелей. Среди посетивших саммит и выступавших в качестве Особых гостей в последние годы – летчик-космонавт СССР (1978), дважды Герой Советского Союза (1978, 1981), генерал-майор авиации Владимир Джанибеков, полномочный представитель Правительства РФ в высших судебных инстанциях, заслуженный юрист РФ и действительный государственный советник РФ первого класса, д.ю.н. Михаил Барщевский, российский офтальмолог, д.м.н., член-корреспондент РАН Христо Тахчиди, ректор Сколковского института науки и технологий, д.т.н., академик РАН Александр Кулешов и директор Научного центра сердечно-сосудистой хирургии им. А.Н.Бакулева, д.м.н., академик РАН Леонид Бокерия.

Формирование личности исследователя и становление Марии Склодовской как известного ученого и будущего «дважды Нобелевского лауреата» во многом обусловлено особенностями подготовки научно-педагогических кадров в Европе конца девятнадцатого века: после окончания Сорбонны с двумя дипломами (по математике и физике) она стала первой в истории парижского университета женщиной-преподавателем… Два высших образования – много это или мало для научно-образовательной деятельности? Насколько востребовано высшее образование в HR-индустрии? Каковы современные тенденции кадровой политики научных и производственных предприятий? – На эти вопросы постарались ответить участники сессии форума в формате круглого стола: гендиректор Агентства по развитию человеческого капитала на Дальнем Востоке Валентин Тимаков, старший вице-президент и член правления созданной четверть века назад (в 1992 году) российской телекоммуникационной компании «Вымпелком» (основанной группой технических экспертов под руководством Дмитрия Зимина на базе Радиотехнического института имени академика А.Л.Минца) Наталья Альбрехт, старший вице-президент – руководитель блока кадровой, социальной политики и связей с общественностью, член правления Группы «Норникель» Лариса Зелькова, старший вице-президент и член правления АФК «Система» Алексей Гурьев, вице-президент по кадрам и системе управления и член правления Группы «НЛМК» Станислав Цырлин, генеральный директор компании «Росинфокоминвест» Павел Родионов.

Для Марии Склодовской судьбоносной оказалась встреча с руководителем лаборатории при Муниципальной школе промышленной физики и химии Пьером Кюри (15.05.1859-19.04.1906) в 1894 году… Как формируются творческие союзы и коллективы для решения масштабных задач? Где обмен опытом и наращивание профессиональных компетенций превращается в синтез научно-образовательных и промышленно-технологических знаний? Каковы методики оптимального управления отраслевыми HR-процессами? – Об этом дискутировали участники пленарной сессии форума: управляющий директор по управлению персоналом «Райффайзенбанк» Владимир Химаныч, заместитель генерального директора по работе с персоналом и бизнес–системе компании «Севергрупп» Андрей Митюков, вице-президент по управлению персоналом и член правления компании «МТС» Михаил Архипов, заместитель генерального директора по работе с персоналом и член правления Международного аэропорта «Шереметьево» Лариса Бодягина, начальник департамента управления персоналом «РЖД» Сергей Саратов, HR-директор бизнес–группы по России и Центральной Азии нефтесервисной компании «Sсhlumberger» Сергей Першин, директор по персоналу компании «Уралxим» Светлана Чекалова.

Мария Склодовская-Кюри успешно сочетала научную и образовательную деятельность, преподавательскую работу с фундаментальными и прикладными исследованиями… Каковы современные критерии оценки оптимальной работы предприятий и организаций, специализирующихся, в частности, в научно-образовательной и промышленно-технологической сфере? – Особенности корпоративной культуры рассматривались в лекции д.пс.н. и д.э.н., профессора Алексея Ситникова: были представлены различные методики диагностики внутренних состояний организаций и психотипы сотрудников, а также HR-технологии для повышения эффективности функционирования предприятий и реализации их коллективами проектов.

После рождения дочери Ирен 12.09.1897 у Пьера Кюри и Марии Склодовской-Кюри начался новый творческий период. В радиевом институте, учрежденном Парижским университетом и Пастеровским институтом перед началом Первой мировой войны, Марию Склодовскую-Кюри назначили директором Отделения фундаментальных исследований и медицинского применения радиоактивности. В период войны Мария обучала военных медиков использованию радиологических методов и технологий. Более того, М.Склодовская-Кюри принимала активное участие в создании радиологических установок и снабжении переносными рентген–аппаратами пунктов первичной медицинской помощи… Как спустя столетие в мирных условиях решаются вопросы повышения квалификации кадров, обучения персонала и рекрутмента? Каков современный инструментарий HR-директора? Насколько изменилась спустя век его роль в обеспечении подчиненных необходимым объемом знаний, технологий и методов управления? Об этом дискутировали исполнительный директор – начальник отдела обучения Управления HR блока «Розничный бизнес» ПАО «Сбербанк» Карина Пантелеева, учредитель и создатель консалтинговой компании «Мастерская Олега Замышляева» Олег Замышляев, начальник управления развития и подготовки кадров (руководитель корпоративного университета) ПАО «Газпром нефть» Николай Долгов, директор по персоналу Сибирской генерирующей компании Кирилл Крутиков, заместитель генерального директора компании «1С-Битрикс» Сергей Кулешов, директор по персоналу и организационному развитию, ГК «АгроТерра» Андрей Чернуxа, HR Operations Lead компании «PepsiCo» Иван Носов и эксперт компании «SAP» в СНГ Андрей Бычков.

Год 1903 – знаменательный для четы Кюри: Мария Склодовская-Кюри, Пьер Кюри и Антуан Анри Беккерель (15.12.1852-25.08.1908) получили Нобелевскую премию по физике «за выдающиеся заслуги в совместных исследованиях явлений радиации». Но в том же 1903 году Элвином Эрнстом основана аудиторская компания «Ernst & Whinney», а тремя годами позже, в 1906 году Артур Янг основал компанию «A. C. Young». В 1989 году обе организации были объединены во всемирно-известную аудиторско–консалтинговую компанию «Ernst & Young», входящую в «G4» – большую четверку аудиторских компаний мира (напомним, в «G4» также входят «PricewaterhouseCoopers», «Deloitte Touche Tohmatsu» и «KPMG»)… Перспективы развития HR-индустрии и прогресс технологий на XVIII Саммите HR-Директоров России и СНГ были представлены в докладах менеджера компании «Ernst & Young» Алексея Антипова, партнера компании «Ernst & Young» Кирилл Сидоренко, заместителя директора Международного научно-образовательного Форсайт–центра ИСИЭЗ НИУ ВШЭ Александр Чулка, генерального директора компании «Право.ru» Алексея Пелевина, Head of C&B компании «Softline» Олеси Тушевой и основателя и руководителя рекрутинговой компании «Benchmark Executive Recruitment» Екатерины Бахаревой.

Нобелевская премия по химии 1911 года была присуждена Марии Склодовской-Кюри «за выдающиеся заслуги в развитии химии: открытие элементов радия и полония, выделение радия и изучение природы и соединений этого замечательного элемента». Но в ходе проведенных научных исследований еще при жизни Пьера Кюри супругами было принято решение не патентовать открытие, предоставив его «безвозмездно на пользу человечеству»… Вопросы верности и преданности профессии, бескорыстного отношения к «драгоценному человеческому капиталу» обсудили на XVIII Cаммите HR-Директоров HR-директор и член совета директоров компании «Procter & Gamble» в Восточной Европе и Центральной Азии Анна Красняк, заместитель генерального директора – директор Центра корпоративного страхования компании «Allianz» Иван Командный, директор департамента коммуникаций и связей с государственными органами Группы компаний «GSK» Камиль Сайткулов, вице-президент по развитию людских ресурсов и обучению компании «Макдоналдс» в России Татьяна Ясиновская, директор по персоналу «SAP» в СНГ Вера Соломатина, руководитель управления по оплате труда и организационной эффективности компании «Северсталь Менеджмент» Евгений Ескин, заместитель генерального директора по персоналу компании «Русские машины» Юлия Сушкова, директор по персоналу компании «Coca-Cola HBC Россия» Ирина Петрова, коммерческий директор компании «Novartis International AG» Константин Бурцев, директор департамента маркетинга «Медицина» компании «АльфаСтрахование» Егор Сафрыгин, заместитель генерального директора компании «INVITRO» Виталина Левашова и генеральный директор компании «EF Языковые решения для бизнеса и государственных организаций» в России и СНГ» Эдуард Балдаков.

В будущем году будет отмечаться столетие организации на базе Государственного рентгеновского института Радиевого отделения (1918), которое в 1922 году было преобразовано в отдельный научный институт с целью изучения радиоактивных элементов, в частности, радия. Бурное развитие отечественной радиохимии было обусловлено оптимальной HR-стратегией и успешными кадровыми назначениями: например, Радиевый институт возглавил первый Президент Украинской академии наук академик В.И.Вернадский (12.03.1863-06.01.1945). Заместителем директора был назначен будущий академик АН СССР (1939) В.Г.Хлопин (07.02.1890-10.07.1950), первым руководителем Физического отдела – д.ф.-м.н. Л.В.Мысовский (18.02.1888-29.08.1939)… Совершенствование отечественных HR-технологий и их влияние на динамику изменения отраслей обсуждалось в докладах регионального менеджера по развитию бизнеса компании «Cornerstone» Михаил Стржелеца, директора учебного центра компании «Luxoft» Елены Ивановой, президента Российской Ассоциации искусственного интеллекта профессора Геннадия Осипова, руководителя направления Осознанного лидерства компании «CBSD» Ольги Ильиной, ректора МШУ «Сколково» Марата Атнашева, генерального директора Корпоративной Академии Роскосмоса Андрея Афонина, проректора по учебной работе Корпоративного университета ПАО «Сбербанк» Натальи Шумковой, заместителя директора Корпоративного университета «РЖД» Андрея Шобанова, начальника управления развития и подготовки кадров и руководителя корпоративного университета ПАО «Газпром нефть» Николая Долгова и директора Корпоративного университета «Международный аэропорт Шереметьево» Юлии Вестеровской.

Дважды лауреат Нобелевской премии (1903 и 1911) Мария Склодовская-Кюри также была удостоена в 1902 г медали Бертло Французской академии наук, в 1903 г – медали Дэви Лондонского королевского общества, в 1904 г – медали Маттеуччи Национальной академии наук Италии, в 1909 г – медали Элиота Крессона Франклиновского института, в 1910 г – медали Альберта Королевского общества искусств, в 1921 г – премии Уилларда Гиббса, в 1921 г – медали Джона Скотта… Награды – важный инструмент HR-руководителя, стимулирующий награждаемого на новые творческие подвиги. На XVIII Саммите HR-Директоров России и СНГ были подведены итоги ряда отраслевых конкурсов, в т.ч., Премии за достижения в области управления человеческим капиталом «Хрустальная пирамида – 2017», в номинациях «HR–Руководитель – 2017», «За вклад в развитие человеческого капитала в регионе», «HR–Проект – 2017», «Корпоративный университет – 2017», «Корпоративное обучение – 2017», «HR Digital–Решение – 2017», «Система управление талантами – 2017», «HR–Команда – 2017», «HR–Консультант – 2017». В частности, победителем в номинации «Digital–Трансформация – 2017» стало ПАО «Газпром нефть». Состоялось вручение одной из наиболее престижных международных наград «ICE – Awards», присуждаемой ежегодно компанией «Education First» («EF») «за выдающиеся достижения в сфере интернационализации бизнеса и вклад в развитие международных отношений и межкультурных коммуникаций в обществе».

Мария Склодовская-Кюри не только оборудовала переносные рентгеновские аппараты и занималась господдержкой, сбором пожертвований, обучением и направлением на работу множества волонтеров. Ее социальная миссия также заключалась в том, что она вложила все свои личные средства от двух Нобелевских премий в военные займы. Непомерные нагрузки и многолетняя работа с радием подорвали здоровье М.Склодовской-Кюри, после Ее кончины осталось огромное научное наследие. Ее старшая дочь Ирен Жолио–Кюри (12.09.1897-17.03.1956) стала в 1935 году Нобелевским лауреатом по химии, а младшая дочь Ева Дениза Кюри–Лабуисс (06.12.1904-22.10.2007) прожила удивительно долгую (102 года!) и насыщенную событиями жизнь, посвятив себя миру Искусства. Писательница и пианистка, журналистка и театральный и музыкальный критик, общественный деятель, - Ева в 1937 году написала книгу о Марии Склодовской-Кюри, получившую Американскую Национальную литературную премию, по которой в 1943 году был снят биографический фильм «Мадам Кюри»… О межотраслевом характере HR-технологий и равноприменимости методик HR-индустрии в Науке и Искусстве поведала Особый гость на XVIII Cаммите HR-Директоров России и СНГ Юлиана Слащева, председатель правления киностудии «Союзмультфильм», старейшей в России студии мультипликационных фильмов, недавно отметившей 80-летний юбилей. В ходе интервью с председателем Организационного комитета форума д.т.н. Александром Лебедевым рассматривались вопросы кадровой политики и подготовки высококвалифицированных специалистов для «фабрики» российской мультипликации, истории «мульт–индустрии» (напомним, французский изобретатель, художник и популяризатор науки Эмиль Рейно запатентовал 140 лет назад, 30.08.1877, основополагающее для рисованной мультипликации изобретение под название «праксиноскоп» – оптическое устройство для демонстрации рисунков «в движении»), а также опыт руководящей работы: Юлиана в течение многих лет работала в крупнейшем российской агентстве по стратегическим коммуникациям «Михайлов и Партнеры». В должности президента и генерального директора Ю.Слащева управляла вопросами планирования и координировала реализацию крупных отечественных и международных проектов. Также в интервью затрагивалась проблематика регулярного повышения квалификации и переподготовки кадров в условиях жесткой конкуренции с мировыми производителями «мультипликационной продукции» с обучением персонала работе на современной компьютерной технике и применением перспективных вычислительных технологий для автоматизации процессов производства мультфильмов.

В завершение отметим, что на выставке HR-Expo-2017, проведенной в рамках XVIII Саммита HR-Директоров России и СНГ, экспонировались новые методические продукты, программно-аппаратные решения и системы для HR-индустрии. Также в рамках XVIII Саммита HR-Директоров России и СНГ под руководством игрока телевизионного клуба «Что? Где Когда?» (с 1982 года) к.т.н. Владимира Белкина (капитана команды знатоков, выигравшей 11 финалов телевизионной игры «Брэйн ринг») был проведен финал одноименного соревнования корпоративных команд Бизнес–Лиги. В ходе состязания команд победили представители «KPMG».

Выводы и предложения:

1. Осенью 2017 года мировая научная общественность отмечает 150-летие со дня рождения дважды лауреата Нобелевской премии Марии Склодовской-Кюри (07.11.1867-04.07.1934) и 120-летие со дня рождения ее дочери Ирен Жолио–Кюри (12.09.1897-17.03.1956), лауреата Нобелевской премии по химии (1935 год, совместно с Фредериком Жолио–Кюри). Учитывая двойной юбилей, предлагаю в конце 2017 г – начале 2018 года провести под патронажем РАН международную научно-практическую конференцию, посвященную жизни и творчеству Марии Склодовской-Кюри и Ирен Жолио–Кюри.

2. В 2018 году состоится предъюбилейный XIX Саммит HR-Директоров России и СНГ, в 2019 году – юбилейный XX Саммит HR-Директоров России и СНГ. Целесообразно повышение степени участия членов РАН в работе Саммитов HR-Директоров России и СНГ 2018–2019 годов. В частности, возможно участие представителей академических институтов в работе пленарного и секционных заседаний, панельных дискуссий и круглых столов (по тематическим направлениям), а также в качестве Особых гостей Саммита HR-Директоров России и СНГ.